Come funziona per gli ingegneri
Dal profilo all’assunzione fissa. A ogni passo sa che cosa succede dopo e chi decide.
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Creare il profilo
Carichi il Suo CV. Noi proponiamo i dati, Lei li controlla e li conferma. Aggiunga un breve video in cui si presenta.
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Colloquio conoscitivo con Try&Hire
30 minuti in video con il nostro team, non con un’azienda. La conosciamo e verifichiamo il Suo profilo prima che le aziende lo vedano.
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Visibile, ma anonimo
Le aziende vedono le Sue competenze, le lingue e il video, ma non il Suo cognome, i Suoi contatti né i Suoi datori di lavoro precedenti. Il Suo attuale datore di lavoro è automaticamente nella Sua lista di blocco e non vede affatto il Suo profilo. Altre aziende le aggiunge Lei.
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Colloquio con un’azienda
Un’azienda prenota 30 minuti in video negli orari che Lei apre nel Suo calendario. Può anche candidarsi Lei stesso ai posti.
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Entrambe le parti decidono
Dopo il colloquio Lei e l’azienda rispondete separatamente. Solo quando entrambi dicono sì e Lei acconsente, quell’unica azienda vede il Suo profilo completo.
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Un incarico di 3–6 mesi
Lavora nel team dell’azienda e conosce compiti, modo di lavorare e colleghi. Contratto di lavoro, stipendio e assicurazioni sociali passano da Try&Hire. Dopo 30, 60 e 90 giorni chiediamo a entrambe le parti come va.
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Un’assunzione fissa, se Lei lo desidera
30 giorni prima della fine Lei e l’azienda decidete: assunzione fissa, proroga o fine. Senza il Suo sì non c’è assunzione fissa.
E dal lato dell’azienda?
Lo stesso percorso, visto dall’azienda: come La trova, prenota il colloquio e decide sull’assunzione fissa.