So funktioniert es für Unternehmen

Erst zusammenarbeiten, dann fest anstellen. Bei jedem Schritt wissen Sie, was als Nächstes passiert und wer entscheidet.

Gespräch Fest anstellen

1
Ingenieure finden
Suchen Sie selbst in geprüften Profilen mit Video. Oder nennen Sie uns Ihren Job: Wir stellen Ihnen ein Dossier mit passenden Ingenieuren zusammen.
2
Video-Gespräch buchen
30 Minuten per Video, direkt in einem freien Zeitfenster des Ingenieurs. Kein Hin und Her per E-Mail.
3
Beide entscheiden
Nach dem Gespräch antworten Sie und der Ingenieur getrennt. Keine Seite sieht die Antwort der anderen, bevor beide geantwortet haben.
4
Angebot und Verträge
Sie wählen Start und Dauer und erhalten ein Angebot mit den Gesamtkosten. Die Verträge werden elektronisch unterschrieben.
5
Einsatz von 3 bis 6 Monaten
Der Ingenieur arbeitet in Ihrem Team, die fachliche Führung liegt bei Ihnen. Arbeitsvertrag, Lohn und Sozialversicherungen laufen über Try&Hire, Sie erhalten eine monatliche Rechnung.
6
Check-ins
Nach 30, 60 und 90 Tagen fragen wir beide Seiten, wie es läuft. Gehen die Antworten auseinander, meldet sich Ihre Einsatzbetreuung sofort, nicht erst am Ende.
7
Fest anstellen
30 Tage vor dem Ende entscheiden beide Seiten: fest anstellen, verlängern oder beenden. Die Konditionen für die Festanstellung stehen schon im Angebot.

Und auf der Seite des Ingenieurs?

Derselbe Weg, aus der Sicht des Ingenieurs: wie das Profil entsteht, was anonym bleibt und warum auch er über die Festanstellung entscheidet.